Регионални форум под називом „Каријерно вођење као кључ радне интеграције“ организован је у Крагујевцу у оквиру пројекта „Знањем до посла“.
Финансиран је од стране Швајцарске канцеларије за сарадњу, а Град Крагујевац определио је средства за учешће у реализацији обука на радном месту.
У оквиру пројекта „Знањем до посла“ радило се на увођењу савремених решења у области каријерног вођења и саветовања у Србији.
Повод данашњег окупљања био је представљање резултата програма радне интеграције рањивих жена у Крагујевцу, као и обука које се реализују у компанијама кроз имплементацију Џоб инфо центра.
Како је истакнуто, управо услуге каријерног вођења – саветовање, процена компетенција и подршка корисницима у доношењу одлука, представљају кључни фактор за постизање одрживе радне интеграције, што је и један од главних закључака скупа.
Путем пројекта са локалним удружењима у заједници основано је 11 Џоб инфо центара, где обучени каријерни саветници пружају директну подршку свим заинтересованима да спознају своја интересовања и да дођу до релевантних информација о тржишту рада.
Зато се на овом скупу говорило о томе која је улога Асоцијације Џоб инфо центара и о активностима каријерних саветника.
Град Крагујевац је у оквиру овог пројекта определио средства за учешће у реализацији обука на радном месту, а до сада је одржано 140 обука у које је укључено 1400 корисника.
Овим пројектом стварају се бољи услови за унапређење запошљавања у Србији, кроз развој система каријерног вођења и саветовања и унапређење процеса интерног обучавања у компанијама.