Ових дана нас очекују високе температуре, а најтеже падају онима који морају да раде напољу.
Иако је организација рада препуштена послодавцу, Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања подсећају да обављање у оваквим условима треба прилагодити спољашњим утицајима.
Министарство рада, запошљавања и социјалне политике, Управа за безбедност и здравље на раду је донела смернице за рад на отвореном при високим температурама.
У препоруци се наводи да послодавци организују рад на отвореном на такав начин да се избегне обављање тешких физичких послова и излагање директном сунчевом зрачењу запослених за време високих спољних температура, изнад 36 степени, а нарочито у периоду од 11 до 16 часова, уколико то дозвољава процес рада.
Када запослени обављају послове на отвореном при високим температурама послодавци су дужни да примењују Закон о безбедности и здрављу на раду и подзаконске прописе.
Послодавци би требало да прихвате упутства Министарства рада и да дозволе радницима да праве паузе на одређено време, као и да се склањају у просторе који нису изложени сунцу.
Требало би да постоји и нека обавезнија препорука када је у питању рад на високим температурама.
Ипак, постоје инспекције рада које би требало да реагују на непоштовање услова у којима радници раде, и ако инспекција констатује да су услови мимо Закона, требало би применити санкције.
Извештава новинарка РТК Зорица Савић Ранковић.