Министарка за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Милица Ђурђевић Стаменковски изјавила је данас да ће од 1. октобра почети примена Закона родитељ-неговатељ и неговатељ, а да ће већ наредне седмице бити усвојене измене правилника којима се уводи нова услуга инклузивног пратиоца, намењена особама са инвалидитетом након завршетка школовања.
„Нови закон представља историјски корак у области социјалне заштите, али он нажалост нема ретроактивно својство. Овај закон не може уназад исправљати неправде које су постојале, али ће елиминисати будуће. Закон по први пут уводи права родитеља, до сада смо говорили о правима њихове деце.
Важно је да прецизирамо да нема услова, без обзира на то колико се родитељ старао о детету, неће постојати услови. Дакле, уколико родитељ није пензијски осигураник, није запослен и није радно ангажован, он може остварити право на овај статус“, рекла је Ђурђевић Стаменковски.
Она је истакла да се право родитеља-неговатеља не суспендује ни након навршене 18. године детета.
„Деца и особе настављају да примају увећани додатак за туђу негу и помоћ и настављају да користе услуге социјалне заштите.
Ако је неки родитељ, односно његово дете, остварио право на коришћење дневног боравка, личног пратиоца, та права настављају у континуитету да се користе. После стицања пунолетства, уколико се настави школовање, дете има право на личног пратиоца“, рекла је Ђурђевић Стаменковски за РТС.
Министарка истиче да ће у складу са тим наредне седмице бити усвојене измене правилника којим ће се увести нова услуга инклузивног пратиоца.
„Инклузивни пратилац је ту да настави да буде у пратњи детета чак и када оно заврши школовање и такође заједницу становања, како бисмо тим програмима решили оно кључно питање које ти родитељи имају пред собом: шта ће бити с мојим дететом када мене више не буде било“, каже Ђурђевић Стаменковски.
Посланици Скупштине Србије усвојили су 10. јула Закон о родитељима-неговатељима и неговатељима којим се уводи право на статус родитеља неговатеља и неговатеља, као и месечна новчана накнада од 65.000 динара, уз уплату доприноса за здравствено, пензијско и инвалидско осигурање.
Циљ нових решења је унапређење материјалног и социјалног положаја породица које због бриге о својим најближима нису у могућности да остваре редовно запослење.