Са недостатком радника свих производних профила суочени су грађани, домаће фирме и све више страних компанија које се отварају у Србији.
У овом трентку скоро сва предузећа имају отворене огласе да недостају радници, од возача, инсталатера до најпотребнијих бравара заваривача које траже све компаније и којих нема на тржишту.
Привредници се сналазе упошљавањем најсличнијих занимања, док представници Средње стручне школе који образују овај кадар нуде преквалификацију и бившим ученицима.
До мајстора у Србији све је теже долази. То су пре много година прво закључили грађани, који при било којој кућној поправци наилазе на проблем.
Домаћа индустрија у међувремену постала је стални и свакодневни корисник сајтова огласа за посао, а последњих месец дана са недостајућим радницима суочене су и реномиране компаније које ресурсе црпе из Средње стручне школе.
До квалитетних мајстора подједнако тешко долазе и грађани и менаџери.
Убрзана идустријализација Шумадије отоворила је могућност за запошљавање.
Компаније, чак и оне које не поседују хале, за годину дана могу да отворе производне модерне погоне у којима је одмах потребна радна снага од неколико стотина до хиљаду радника.
Али, највећи проблем који се све више изражава, је што тржишне потребе не може да испрати школа, из које годишње матурира неколико одељења трогодишњих и четворогидшњих занатлија и мајстора.
Извештава новинарка РТК Слађана Обрадовић Чукарић.